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宏观美国上周首申失业金人数降至19.7万,创1969年以来低位

美国劳工部数据显示,截至9月19日当周,初请失业金人数较前一周减少1000人至19.7万,为7月以来最低,也是1969年以来的历史最低读数之一;四周移动平均值降至20.225万,创六周新低。未经季节调整的原始数据则有所上升,主要受加利福尼亚、夏威夷及纽约三州增量推动。持续申领人数截至9月12日当周基本持平于约172万,接近2023年以来最低。

来源 华尔街见闻 2026-09-24 阅读原文 →
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美国劳工部周四公布的数据显示,截至9月19日当周,美国初请失业金人数较前一周减少1000人,降至19.7万,为7月以来最低水平,同时也是1969年以来的历史最低读数之一。

衡量新申请波动趋势的四周移动平均值同步回落,下滑至20.225万,创六周新低,显示近期申请量的下行并非单周扰动。不过,未经季节调整的原始数据呈现相反走势,初请人数有所上升,增量主要来自加利福尼亚州、夏威夷州及纽约州。

持续申领失业金人数方面,截至9月12日当周基本持平,约为172万,接近2023年以来的最低水平。

彭博经济学家Eliza Winger表示,9月中旬初请失业金人数维持在极低水平,表明劳动力市场状况稳定,目前尚未看到高利率推动裁员的迹象。她指出,少数处于裁员状态的行业,其动机主要集中于效率提升,而非宏观经济压力传导,高利率对就业市场的冲击尚未在利率敏感型行业显现。

数据公布后,市场对美国就业市场的担忧情绪进一步缓和。整体来看,当前劳动力市场的结构性特征愈发清晰:裁员端持续受抑,而招聘端的动能仍不均衡,两者形成鲜明反差。

就业市场的稳定并不意味着活力全面恢复。过去数月间,企业普遍对解雇员工持谨慎态度,初请人数由此在历史低位附近持续盘桓;但与此同时,招聘活动表现参差不齐,为仍在观望的求职者以及那些对现有工作感到不满、却苦于缺乏跳槽机会的在职人员,提供的选择空间依然有限。这种结构性分化意味着,劳动力市场表面平静之下,部分群体面临的就业流动性压力仍未得到有效疏解。

为什么重要初请失业金人数处于历史低位,是观察美国劳动力市场松紧与利率环境传导的重要高频指标,牵动市场对就业与政策路径的关注。

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